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H72023

Landespersonalvertretungsgesetz NW - Aufbauseminar Teil 1 - Beteiligungsrechte

Zielgruppe

Personalratsmitglieder, Ersatzmitglieder, Mitglieder der Jugend- und Auszubildendenvertretung, Schwerbehindertenvertreter mit Erfahrungen in der täglichen Arbeit sowie Teilnehmende des Grundlagenseminars, die ihre Kenntnisse erweitern wollen

Ihr Gewinn

„Beteiligungsrecht“ bedeutet, dass der Personalrat „rechtzeitig“ vor einer Maßnahme von der Dienststelle informiert und tlw seine Zustimmung erteilen muss.

In welchen Angelegenheiten ist die Zustimmung des Personalrats erforderlich? Wie geht es weiter, wenn der Personalrat nicht zustimmt, weil er Bedenken hat und eine andere Meinung vertritt als die Dienststelle? In welchen Fällen hat der Personalrat lediglich das Recht der Stellungnahme?

Wenn Sie seit einiger Zeit als Personalratsmitglied sind, in dieser Funktion erste Erfahrungen gesammelt, Probleme erlebt oder als erfahrenes PR-Mitglied seit längerem keine Fortbildung mehr besucht haben, erhalten Sie in diesem Seminar einen Überblick über die aktuelle Gesetzeslage und die Rechtsprechung. 

Der Dozent geht auf wichtige Themen, wie die Privatisierung und Outsourcing, Personaleinsatz (auch bei Dritten), Kündigungen, Rationalisierungen, Technologie- und Organisationsvorhaben ein. Auch aktuelle Fragestellungen in Zusammenhang mit den Auswirkungen der der Corona-Pandemie auf die Beschäftigten können hier besprochen werden.

Sie erfahren praxisorientiert, welche rechtlichen Möglichkeiten der Personalrat hat, wie er seine Informations- und Beteiligungsrechte wirkungsvoll umsetzen kann und welche Möglichkeiten für aktives und engagiertes Handeln bestehen.

Dieses Seminar liefert Ihnen daher wichtige Erkenntnisse; damit können Sie die Belange der Beschäftigten effektiv vertreten.

Mit Besuch dieses Seminars erhalten Sie die Möglichkeit sich für drei Monate kostenlos für das Produkt eGovPersonal bei Wolters Kluwer zu registrieren. Den Link zu dieser Plattform erhalten Sie mit der Zusage zum Seminar.

Inhalte
  • Beteiligungsrechte des Personalrates durch die Dienststelle im Detail
    • Mitbestimmung
    • Mitwirkung
    • Anhörung
    • Beendigung von Beschäftigungsverhältnissen
  • Form und Verfahren der Beteiligung
    • Erörterung mit der Dienststelle
    • Kommunikation mit dem zuständigen obersten Organ der Dienststelle
    • Einigungsstelle
    • Endgültige Entscheidungsrechte
  • Das Initiativrecht des Personalrates
  • Konflikte behandeln und Personalratsrechte im Streitfall durchsetzen
Bitte mitbringen

Textausgabe oder Kurzkommentar des LPVG NRW

Das sagen unsere Teilnehmenden

Fragen wurden ausführlich beantwortet.*Bezug zu Problemen aus der Praxis.*Kompetenter Dozent, der anschaulich und sehr verständlich referierte.*Sehr viele fachliche Tipps und Anregungen. Für mich als Neuling ein sehr gutes Seminar1

Termine und Anmeldung

04.12.2023 - 05.12.2023
09:00 - 16:00 Uhr

keine Anmeldung möglich

Meldestichtag

06.11.2023

Ort

Münster-Coerde

Dauer

2,0 Tage

Leitung

Preis